Bekijk profielpagina

Geen zin in je werk vandaag? Lees dit even.

Revue
 
 

Voor bij de koffieautomaat

21 oktober · Editie #84 · Bekijk online
Dit is een wekelijkse nieuwsbrief van mij, Roland. Iedere woensdag krijg je een tip, idee of inzicht over hoe werk beter kan. Gemaakt om te delen met je collega's, bij de koffieautomaat en daar voorbij.

Geen zin in je werk vandaag? Lees dit even.
Motivatie komt en gaat, dat intrigeert me. Vandaag kan ik niet stoppen met werken. Morgen krijgt niets me aan de praat en moet het op karakter. Hoe komt dat toch? Zonder motivatie je werk doen is hard werken. Het is het waard om hier vandaag een uurtje over na te denken.
Van de week las ik dit artikel over het motiveren van werknemers. De stelling is dat een wortel of stok niet werkt. Oftewel dat belonen en straffen niet werkt. Een bonus is leuk, maar het zorgt niet voor langdurige motivatie. Een teamuitje, kerstpakket of cadeaubon gaat het verschil niet maken. Zelfs een waarschuwing of geld mislopen motiveert maar oppervlakkig. Was het maar zo makkelijk, denk ik stiekem wel eens.
Nee, of jij zin hebt in je werk vandaag hangt af van een heleboel andere factoren. Het artikel noemt drie belangrijke aandachtspunten voor leiders.

  1. Geef context en relevantie. Vertel je mensen waarom het belangrijk is wat ze doen en waaraan het bijdraagt. Vertel ze het doel en de weg daar naartoe. Hoe dragen zij bij aan het grotere plaatje? Welke impact heeft het werk wat ze dagelijks doen?
  2. Anticipeer roadblocks en maak voortgang mogelijk. Tegenslag kan zorgen voor minder motivatie. Zorg dat je vooraf de roadblocks identificeert, bespreekbaar maakt en oplost. Zo komt niemand stil te staan.
  3. Herken bijdrage en geef waardering. Niet alsnog de wortel, maar oprechte erkenning en waardering voor hard werk. Zorg dat je bijdrage ziet en hardop benoemt. Hoe doe je dat? Feedback geven <3.

Tot slot is het belangrijk dat iedereen in de spiegel kijkt. Het is onmogelijk om andere te enthousiasmeren wanneer je er als een zak aardappelen bij zit. Geloof jij in de koers? Zie jij de impact? Krijg jij erkenning? Zorg dat je het zelf naar je zin hebt wanneer je anderen wilt motiveren.
Succes vandaag!
Groetjes,
Roland
P.S. Kun je er geen genoeg van krijgen en wil je meer?
  • Ik maakte een tijdje geleden voor mezelf een tooltje om motivatie te ontleden. Je vindt het hier: www.motivatiemengpaneel.nl.
  • Matthijs tipte mij. Dan Ariely is gerenommeerd gedragswetenschapper en weet nogal veel over dit onderwerp. Zie bijvoorbeeld dit TEDx filmpje of dit boek.
Hoe vond je deze editie?
Als je deze nieuwsbrief niet meer wilt ontvangen, dan kun je je hier afmelden.
Als deze nieuwsbrief doorgestuurd is en je wilt je aanmelden, klik dan hier.
Gemaakt door Roland Grootenboer met Revue.