Bekijk profielpagina

Coinbase stelt deze vraag bij een sollicitiatie

Revue
 
 

Voor bij de koffieautomaat

22 april · Editie #60 · Bekijk online
Dit is een wekelijkse nieuwsbrief van mij, Roland. Iedere woensdag krijg je een tip, idee of inzicht over hoe werk beter kan. Gemaakt om te delen met je collega's, bij de koffieautomaat en daar voorbij.

Coinbase stelt deze vraag bij een sollicitatie
Nathalie McGrath werd geïnterviewd door Firstround Review, voor dit artikel over de 40 beste interview vragen bij een sollicitatie. Zij was toentertijd VP of People bij Coinbase. Wat zoveel betekent als dat ze het HR baasje was voor een snelgroeiend bedrijf van meer dan 1100 medewerkers in 2019. Dan moet je verstand hebben van hoe je sollicitatiegesprekken voert dacht ik.
‘Teach me something’ was haar lievelingsvraag en ik vind ’m briljant. Wanneer je door de andere vragen scrollt, springt deze er voor mij uit. Ik had ’m nog nooit gehoord en het heeft alles wat een goede sollicitatievraag moet hebben.
Om te beginnen is het een verrassende vraag, wat je vertelt of de sollicitant creatief is en kan improviseren. Vervolgens is het onderwerp wat de kandidaat kiest waardevolle informatie: pingpong, Startrek of programmeren? Het verklapt meteen waar iemand echt bezeten van is. Hoe diegene vervolgens uitlegt, vertelt veel over hoe diegene denkt en of hij/zij empatisch is. Let de kandidaat op jou en of je het begrijpt? Het doel was namelijk om jou iets te leren, lukt dat? Tot slot leer je iets nieuws en is de kans op een leuk gesprek groot.
Kortom: een bak aan informatie die je niet krijgt door een cv na te lopen. Probeer het eens zou ik zeggen.
Groetjes,
Roland
Hoe vond je deze editie?
Als je deze nieuwsbrief niet meer wilt ontvangen, dan kun je je hier afmelden.
Als deze nieuwsbrief doorgestuurd is en je wilt je aanmelden, klik dan hier.
Gemaakt door Roland Grootenboer met Revue.