Zobacz profil

­čöąNewsletter Jacka Krajewskiego #101­čöą

Revue
 
Witaj w Nowym Roku! Mam nadziej─Ö, ┼╝e mimo wszystko rozpoczynasz go z wi─Öksz─ů ufno┼Ťci─ů ni┼╝ na tym obra
 

Newsletter Jacka Krajewskiego

4 stycze┼ä · Wydanie #101 · Zobacz online
Oszczędzam Twój czas na wyszukiwanie wydarzeń oraz inspiracji branżowych. HR | EB | Rozwój osobisty | Biznes.

Witaj w Nowym Roku!
Mam nadziej─Ö, ┼╝e mimo wszystko rozpoczynasz go z wi─Öksz─ů ufno┼Ťci─ů ni┼╝ na tym obrazku:)
┼╗ycz─Ö Ci du┼╝o energii, odwagi a tak┼╝e elastyczno┼Ťci w dzia┼éaniu i otwarto┼Ťci na nowe. Kto wie, co nam jeszcze ┼╝ycie przyniesie!
Wierz─Ö, ┼╝e przez najbli┼╝sze 12 miesi─Öcy newsletter w dalszym ci─ůgu b─Ödzie dla Ciebie zar├│wno mi┼éym rozpocz─Öciem tygodnia, jak te┼╝ ┼║r├│d┼éem wiedzy o wydarzeniach oraz inspiracji bran┼╝owych.
A je┼Ťli znasz kogo┼Ť, komu mo┼╝esz poleci─ç subskrypcj─Ö, b─Ödzie mi jak zawsze bardzo mi┼éo:)
PS
Wiem, ┼╝e dzisiejsze wydanie newslettera jest jeszcze bardzo skromne w zakresie wydarze┼ä, ale dajmy jeszcze chwil─Ö organizatorom r├│┼╝nych event├│w na w┼é─ůczenie pierwszego biegu :-))))))

PS 1
Pewnie b─Öd─Ö w mniejszo┼Ťci, ale nie zwyk┼éem pisa─ç publicznych podsumowa┼ä za ubieg┼ée lata. Nie deprecjonuj─Ö faktu, ┼╝e robi─ů to inni. Ja po prostu nie czuj─Ö, ┼╝e to by┼éaby dla Ciebie fascynuj─ůca lektura. Zgadzam si─Ö w tej materii z Wojtkiem Herr─ů, kt├│ry pisa┼é o tym na LinkedInie.

Trzymaj si─Ö zdrowo!
Jacek Krajewski*

*o autorze:
Działam w branży HR i nowych technologii od ponad 13 lat. Jestem aktywnym użytkownikiem LinkedIna.
Na co dzie┼ä pracuj─Ö w Gamfi, kt├│re za pomoc─ů grywalizacji pomaga mened┼╝erom i specjalistom ds. HR zwi─Öksza─ç motywacj─Ö oraz zaanga┼╝owanie pracownik├│w.
Prywatnie jestem fanem Juventusu Turyn i amatorem squasha.


[POLECAM]
Wi─Öcej ÔÇ×TyÔÇŁ, mniej ÔÇ×JaÔÇŁ. Jak nie zmienia─ç ka┼╝dej rozmowy w folder reklamowy
5 minut dzięki pandemii. Jak starsze polskie startupy powróciły do łask inwestorów [WYWIAD]
Cia┼éo, czyli dlaczego nie pojedziemy szybciej ÔÇó Dariusz U┼╝ycki
Najbli┼╝sze wydarzenia
HR&Employer Branding
Rekrutacja bez CV i rozmowy? Wyzwanie z "recruitment bias", diversity i wiekiem
Konferencja "The best of Wellbeing 2020"
Jak praca w ┼Ťwiecie VUCA zmienia spos├│b dzia┼éania zespo┼é├│w i rol─Ö lider├│w?
HRevolution Remote Edition - Digital Priorities in a Never Normal World
Ô×í´ŞĆMiejsce na Twoj─ů reklam─ÖÔČů´ŞĆ
Oferujesz produkty lub us┼éugi skierowane do bran┼╝y HR&Employer Branding i chcesz je dodatkowo wypromowa─ç w┼Ťr├│d czytelnik├│w mojego newslettera?
Je┼Ťli tak to dobrze trafi┼éa(e)┼Ť.
Napisz do mnie maila na: kontakt@jacekkrajewski.pl i otrzymasz wi─Öcej informacji na ten temat.

Biznes & Rozw├│j osobisty & Technologie
Budowanie marki i konsekwencja w biznesie
Finał Sales Angels 2020
Nowa zdalna rzeczywisto┼Ť─ç
Rozmowy z Liderami: Monika Rajska-Wolińska (Colliers)
WEBINAR Anga┼╝uj─ůce spotkania online - jak je prowadzi─ç?
IAB HowTo: digital PR - NOWY WYMIAR REPUTACJI
I Love MarketingÔäá Special Edition
Czy podobało Ci się to wydanie newslettera?
Je┼Ťli nie chcesz otrzymywa─ç tych maili, mo┼╝esz si─Ö wypisa─ç tutaj.
Je┼Ťli kto┼Ť przes┼éa┼é Ci dalej tego maila i spodoba┼é Ci si─Ö, mo┼╝esz zasubskrybowa─ç ten newsletter tutaj
Starannie sporz─ůdzone przez Jacek Krajewski przy u┼╝yciu Revue.
Polska