Het idee dat we meer en betere indicatoren nodig hebben als we willen weten hoe het met ons gaat dan de – veelal ten onrechte daarvoor gebruikte – groei van het bbp, wint steeds meer terrein. Aan betere indicatoren wordt op veel plaatsen gewerkt, en de volgende stap is wat die betekenen voor begrotingen en de doelen die we stellen bij beleid?

In Nieuw-Zeeland maakt de regering daar nu ook echt werk van: spannend! This will change the world, reageerde iemand hoopvol op mijn tweet.

Het afsluitende rapport van ons WRR-project over de toekomst van werk wordt volgens de huidige planning eind dit jaar gepubliceerd. We zijn hard aan het schrijven, en elke week kom ik nog nieuwe artikelen, rapporten en casuïstiek tegen.

Onlangs zei een onderwijsdeskundige in een krant dat je net zo goed in een kroeg kunt vragen wat voor mensen over tien jaar nodig zijn in de economie als aan CEOs. Er is de afgelopen jaren veel achter bureaus gespeculeerd over banen die door robots gaan verdwijnen, maar aan de echte deskundigen - de mensen die dat werk doen – wordt te weinig gevraagd.

Technologie overkomt ons niet, is een hoofdpunt in mijn elevator pitch over ons WRR-boek De robot de baas (2015). Dat horen en lezen we gelukkig ook steeds vaker van en bij anderen.

Econoom Michael Spence is een Nobelprijswinnaar. Een paar jaar terug hadden we hem bereid gevonden om naar ons land te komen voor de jaarlijkse WRR-lecture, maar die afspraak moest hij toen helaas wegens overmacht afzeggen. Deze week schreef hij een mooie column over waar werkende mensen zich druk om maken.

Een van de belangrijke issues bij het toenemende gebruik van algoritmen is wie verantwoordelijk is als het mis gaat, en wie voor de eventuele gevolgen en kosten op moet draaien. De mens die het dichtst in de buurt is, blijkt vaak de schuld te krijgen. Met de prachtige voor mij nieuwe term ‘morele kreukelzone’….

Een mooie en informatieve Q&A op Vox.com, daar zijn zij heel goed in. Deze gaat over ‘vleesloos vlees’, dat aan een opmars bezig is. Ik ben ook een fan, er komt bij ons steeds minder vlees op tafel.

Twee uiterst kritische stukken over het succes van Uber, met onder andere deze fraaie zin: Uber’s most important innovation has been to produce staggering levels of private wealth without creating any sustainable benefits for consumers, workers, the cities they serve, or anyone else.

Als we ergens technologie voor gaan gebruiken dan verliezen we ook vaak iets, en daar wordt meestal niet van tevoren bij stil gestaan of rekening mee gehouden. Ik ga zelf weer vaker naar winkels en bestel veel minder bij webwinkels, want een buurt zonder fysieke winkels moet ik niet aan denken.

Een leuk artikel waarin voorspeld wordt dat (en waarom) de kwaliteit van voorspellingen er niet beter op zal worden door het toenemende gebruik van data.

Doordat bedrijven onze data verzamelen, combineren en verhandelen, zien arme mensen een ander internet dan rijke mensen. Er is een hele economie ontstaan om het online leven van armere mensen te exploiteren.

Een belangrijk onderwerp waar jarenlang niet of nauwelijks over werd gepraat, komt nu weer op de agenda: van en voor wie zijn de bedrijven eigenlijk?

Je hoort nogal eens dat we alemaal moeten leren coderen om de voordelen te kunnen plukken van digitalisering en kunstmatige intelligentie. Maar dat is erg overdreven, zegt nu ook investeerder Mark Cuban in de tweet hieronder.

Dirk van Damme, een van de onderwijsexperts bij de OESO, reageert alsvolgt op dat interview: Absolutely! The idea that every child should first of all learn coding is such a short-sighted reaction to the fundamental transformation we’re living in.

Twitteren doe ik komende week wel, maar De Week in Tweet maak ik dan niet. De volgende editie krijg je als abonnee op woensdag 19 juni om 14.00 uur in je mail, en kun je vanaf dan ook op Twitter, Linkedin en Facebook lezen.

Welkom nieuwe abonnees, en dank voor de leuke reacties die ik soms krijg, zoals deze

En er kunnen nog veel meer nieuwe ‘leden’ bij, dus alle reclame bij collega’s, vrienden, familie, boeren, buitenlui…. voor De Week in Tweets is welkom!